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中电工程人资部开展法务专题培训

为持续深化公司领导干部“三力”建设,为公司锚定“两商”、奋进“两创”,打造一支懂管理、善经营、通法务的全能型管理人才队伍,中电工程法务专题培训于4月15日举办。

培训邀请知名律师对在新的市场条件下设计企业的转型与合同法律风险防控、新《公司法》对法人治理与董监高的新要求等几个方面进行了深入解读,进一步提升公司领导干部在合同合规、履约管理及风险分析研判等方面的能力,涵养尊法学法守法用法的企业管理文化,全面增强公司领导干部依法治企的能力,为公司实现高质量发展提供法律支撑和保障。

本次培训是公司2024年教育培训四大品牌工程(科技领军工程、管理领航工程、项目领先工程、强基固本工程)中,管理领航工程的重点培训项目。管理领航工程目的是系统培养一支具有复合型专业能力及带队作战能力的管理干部梯队,围绕执行力、合力、战斗力开展多层级、多角度的干部培训,培育政治过硬型、价值创造型、创新引领型、拼搏奉献型、务实担当型的“五型”干部。

此次培训由人资部主办、法规部协办,公司本部各部门、事业部、研究院负责人、法务相关工作人员参加培训,所属企业主要领导、分管法务工作的领导班子副职及法务相关工作人员通过视频参加培训。